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Homo emoticus ; l'intelligence émotionnelle au service des managers (préface Anne Lauvergeon)

Un livre captivant sur la psychologie des émotions au travail. Découvrez le modèle de l'homo emoticus et apprenez à utiliser les émotions pour mieux manager et motiver vos équipes !

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Date de parution: 01/04/2021
Auteur: Thierry Paulmier
Éditeur: Diateino
Distributeur: INTERFORUM
Rayon: Entreprise, économie & droit
Nombre de pages: 496
Longueur: 221 cm
Largeur: 151 cm
Epaisseur: 2.7 cm
Dimensions: 221 cm x 151 cm x 2.7 cm
Poids (en g): 676

Conditions générales
Garantie satisfait ou remboursé de 30 jours
Expédition : 2-3 jours ouvrables

En savoir plus sur le livre Homo emoticus ; l'intelligence émotionnelle au service des managers (préface Anne Lauvergeon) :

Connaissez-vous le modèle de l'homo economicus, selon lequel l'être humain prend des décisions rationnelles ? Appliquée à l'entreprise, cette vision suppose que la perspective d'une récompense est l'unique motivation des travailleurs et ne suffit pas à déchiffrer l'immense diversité de leurs comportements. Fruit de sept ans de recherche, le modèle de l'homo emoticus invite les managers à tenir compte de la dimension relationnelle du travail. Il repose sur quatre émotions universelles et offre un cadre de compréhension et d'action pour chaque situation : management de projet, d'équipe, de personne ou de crise, communication interpersonnelle, négociation... Riche en anecdotes, en études scientifiques et en évocations littéraires et philosophiques, cet ouvrage explore la psychologie des émotions et donne tous les repères pour voir en chacun un artisan et un volontaire. Actionnez les bons leviers émotionnels et révolutionnez le quotidien de vos équipes ! Lire la suite Fermer


Avis de la librairie ECCE TERRA sur le livre Homo emoticus ; l'intelligence émotionnelle au service des managers (préface Anne Lauvergeon) :

À la recherche d'un nouvel outil pour améliorer votre management ? Ne cherchez plus, Homo emoticus est le livre qu'il vous faut ! Basé sur sept années de recherches, il remet en question le modèle de l'homo economicus en mettant en avant l'intelligence émotionnelle. L'auteur offre un cadre de compréhension et d'action pour chaque situation rencontrée en entreprise, en s'appuyant sur quatre émotions universelles. Avec son approche riche en anecdotes, études scientifiques et références littéraires, cet ouvrage vous permettra de mieux comprendre et de mieux gérer les émotions de vos équipes pour une collaboration plus efficace. Un véritable must-read pour tout manager !

A propos de l'auteur :

Bientôt disponible